在重庆工作这些职场禁区不能碰！

重庆人才招聘网小编给求职的朋友们整理了四个职场禁区，内容如下：

　　禁区一:背地里说上司坏话

　　告诉大家，咱们每个人背地里说上司坏话，上司是一定会知道的，这样只会让上司觉得你只会报怨问题而不会去学会跟他沟通。

　　禁区二:吹嘘自己

　　过度吹嘘自己只会让自己在上司面前建立的信任度越来越降低，摧毁了上司对你的信任。

　　禁区三:隐匿坏消息

　　我们工作中会遇到一些坏消息或一些突发的急事情，本来需要向上汇报的，因为害怕被上司屌或者是被上司责怪，然后就把这个坏消息隐瞒了，结果导致上司那边的行动延误了或者是因为这个问题，导致上司错误的判断形势，造成更大的损失。

　　禁区四:越级报告

　　我们好多人会觉得如果上司对这个事情向他报告没有反馈，那我们就向上司的上级再报告，觉得这样的话事情会得到解决，其实这样做，只会侧面的展示咱们自己低无边界的情商，因为我们再怎么弄，我们的上司永远都是第一责任人，如果你直接越过他，向他的上司来报告要么显示情商低，要么就是表明你上司的无能，这样只会让自己接下来的工作更加被动。

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