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2022-02-14 11:48:49 来源:重庆人才招聘网
很多人在生活中不知道怎么说不,也不懂得该如何拒绝别人,但是学会说不有的时候真的非常重要,今天就来带大家了解一下重庆找工作面试技巧之学会说拒绝,一起来看看吧!
重庆找工作面试技巧:学会说拒绝
1、停顿一会儿,再做决定
当HR向你提了一个不合理的要求的时候,先不要急着答应对方,尝试着先停顿一下,然后再做决定。不要害怕这个小小的停顿会让两个人之间的对话显得很尴尬,要知道,此时无声胜有声。停顿或沉默的时刻,往往是真正开始思考的时刻,也是心理开始发生变化的时刻。
如果面试你的那个人足够聪明的话,他应该知道,你的这种停顿或者沉默本身也是一种表态,他自己也会在停顿的这个时间去反思自己所提的要求是否过分。
或许,还不等你开口,对方就已经开口了:“不好意思,是不是我提的这个要求有些过分了?”也就是说,这样可以达到最好的效果,你说拒绝,麻烦事就自己走开了。
2、不仅要学会说“不”,还要学会说“但是"
直接说出“不”,有时的确会让对方感觉有些丢面子。如果能通过一个“但是”来引出你的其他想法,就会让对方的心里感觉好受很多。
因此,想要委婉的拒绝别人,我们应该掌握“不,但是…”这个有用的句型。
3.“让我看一下最近的日程表,然后再答复您”
如果对方邀请你去做某件事,你感觉直接拒绝容易伤到对方,那么你不必先急着说“不行”,而是先说一句:“这份工作不错,不过先让我先看一下日程表,确定一下那一天是否已经有了其他安排,然后再答复您,好吗?”
这样一来,你就会在拒绝对方之前,设置了一个有效的缓冲。从而让对方提前有了一个心理准备,不会让对方感觉到你是一个非常冷酷的人。
另外,查看日程表再决定是否说“不”的人,也会让别人感觉到你是一个懂得时间管理、善于划定界限的靠谱儿之人。
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